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    3月1日，匯東股份公司2023年度法治合規(guī)專題會在本部召開。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部全體人員、子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及法務(wù)風(fēng)控機(jī)構(gòu)全體人員，共120余人參加會議。

    法務(wù)風(fēng)控部從法務(wù)工作的價值創(chuàng)造、管理融合、整體協(xié)同三個層面回顧總結(jié)了公司2023年度法治合規(guī)工作開展情況，緊密圍繞合同審核、涉法涉訴兩個版塊，從合同簽訂、合同履行、事前防范、事中控制、事后補救五個方面，對合規(guī)管理中存在的28個典型問題進(jìn)行了通報。同時也從強(qiáng)化理論知識基礎(chǔ)、法律合規(guī)體系、合規(guī)管理機(jī)制、法治合規(guī)隊伍建設(shè)以及風(fēng)險防控能力五個方面對下一步法治合規(guī)工作的開展進(jìn)行了合理規(guī)劃。

    鄒傳富以新《公司法》相關(guān)法條為引，結(jié)合當(dāng)前企業(yè)存在的合規(guī)風(fēng)險和決策風(fēng)險，著重對有限公司股東認(rèn)繳的期限、出資義務(wù)的加速到期、新《公司法》公司治理新規(guī)對法律實務(wù)的影響、類別股等方面的內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)講解。通過相關(guān)真實案例分析和經(jīng)驗知識分享，讓我們對公司經(jīng)營和公司治理有了更深的認(rèn)知和理解。

    袁紅戟對當(dāng)前企業(yè)法治合規(guī)工作的推進(jìn)和落實情況高度重視，對此次法治合規(guī)專題工作會的籌備和召開情況予以了充分肯定。并對未來法治合規(guī)工作開展提出三點要求：

    一是要堅定法治信仰，培育法治理念，深刻領(lǐng)悟習(xí)近平法治思想精髓要義。通過專題培訓(xùn)、比武練兵等多種形式，全面推進(jìn)新時代法治建設(shè)“十六字”方針，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，推動全員對國家法律政策和黨內(nèi)法規(guī)入腦入心。

    二是要深化依法治企，狠抓合規(guī)管理，建立健全新時代法治建設(shè)體制機(jī)制。全員務(wù)必達(dá)到“決策先問法、違法不決策”基本要求；重點抓好制度建設(shè)、合規(guī)管控、法治宣傳教育等工作；以關(guān)鍵涉法崗位為重點，將法律法規(guī)要求、法律合規(guī)風(fēng)險點、風(fēng)險防控措施逐一對應(yīng)。全面提升全員依法規(guī)范操作和依法解決問題的能力。

    三是要堅持以法興企，建設(shè)法治隊伍，全力構(gòu)建新時代法治人才培養(yǎng)體系。大力實施人才強(qiáng)企和文化引領(lǐng)戰(zhàn)略舉措，不斷提升法律隊伍綜合素質(zhì)和專業(yè)能力；突出領(lǐng)導(dǎo)干部法治能力建設(shè)；抓好法律專業(yè)人才隊伍建設(shè)，探索建立跨企業(yè)交流機(jī)制，多渠道從各行各業(yè)引入法律人才；營造依法合規(guī)企業(yè)文化氛圍，廣泛開展大學(xué)習(xí)、大討論活動，選樹先進(jìn)典型，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗，營造比學(xué)趕幫超的法治建設(shè)生動局面。