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鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

本次計(jì)劃為鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位市社會(huì)治安綜合治理中心引進(jìn)高層次人才2名、市法學(xué)會(huì)引進(jìn)高層次人才1名，具體信息和要求詳見(jiàn)《鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位2025年引進(jìn)高層次人才崗位表》（附件1）。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，能夠積極鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

2.具備良好的品行和職業(yè)道德、突出的專業(yè)技能水平、適應(yīng)崗位要求的工作能力和身體條件；

3.需取得國(guó)民教育序列全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位；

4.年齡條件：碩士研究生年齡在35周歲以下（即1990年12月13日以后出生），博士研究生年齡在40周歲以下（即1985年12月13日以后出生）；

5.符合《鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位2025年引進(jìn)高層次人才崗位表》所列學(xué)科、專業(yè)、資格條件等要求；所有引進(jìn)崗位均不接收以第二學(xué)位、輔修學(xué)位報(bào)考。

（一）發(fā)布公告

通過(guò)鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站（http://rsj.ordos.gov.cn）、“鄂爾多斯政法”微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)發(fā)布人才引進(jìn)公告。

（二）報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2025年12月22日9:00至12月26日17:30。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，凡符合報(bào)名條件的人員可登錄鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站（http://rsj.ordos.gov.cn），點(diǎn)擊“鄂爾多斯人事人才公共服務(wù)大廳”飄窗中“個(gè)人登錄”，注冊(cè)登錄后點(diǎn)擊“人才引進(jìn)報(bào)名”。

3.資格初審

資格初審時(shí)間截至12月26日18:30，鄂爾多斯市委政法委根據(jù)引進(jìn)資格條件和接收的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，并通過(guò)電話或短信形式反饋資格初審結(jié)果。面試時(shí)間另行通知。

（三）專業(yè)能力測(cè)試

本次人才引進(jìn)崗位最低開考比例為1:3，專業(yè)能力測(cè)試按照?qǐng)?bào)考崗位分為法律專業(yè)能力測(cè)試和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測(cè)試，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員需具備的專業(yè)能力，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分，分值計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%。要求采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理。專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)成績(jī)由高到低的順序，按照引進(jìn)人數(shù)1:3的比例進(jìn)入資格復(fù)審范圍（達(dá)不到1:3比例崗位的，以達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入資格復(fù)審），末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。

（四）資格復(fù)審

專業(yè)能力測(cè)試結(jié)束后組織進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)安排請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站、“鄂爾多斯政法”微信公眾號(hào)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄引進(jìn)資格。

（五）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考查綜合素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、形象舉止等。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分，分值計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入，采用國(guó)家通用語(yǔ)言作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理，面試成績(jī)占總成績(jī)的70%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，未如期參加面試的，視為自動(dòng)放棄人才引進(jìn)資格。面試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按照總成績(jī)由高到低排序，成績(jī)相同的組織加試，以加試成績(jī)高低排序，最終確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

（六）體檢與考察

根據(jù)總成績(jī)高低排序和該崗位實(shí)際引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員，體檢和考察時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢工作由市委政法委組織在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，按規(guī)定需要復(fù)檢的，在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)于無(wú)故不參加體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的人員，取消錄用資格，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后依次遞補(bǔ)。體檢工作結(jié)束后等額確定進(jìn)入考察范圍人選。

（七）公示和聘用

根據(jù)考察人選的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，經(jīng)鄂爾多斯市委政法委委務(wù)會(huì)議研究后確定擬引進(jìn)人選，在鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站、“鄂爾多斯政法”微信公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，辦理引進(jìn)手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消引進(jìn)資格，并可按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度，期間按正式工作人員實(shí)施崗位聘用，并享受相應(yīng)工資待遇。新聘人員屬于初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月；其他聘用人員一般不超過(guò)3個(gè)月；特殊情況的，可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

引進(jìn)人才列編注冊(cè)為事業(yè)編制人員，享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等待遇。符合條件的緊缺專業(yè)人才，可按規(guī)定享受鄂爾多斯市人才引進(jìn)相關(guān)政策。

咨詢和監(jiān)督電話

人才引進(jìn)政策咨詢電話：0477-8588707（市委政法委隊(duì)政法隊(duì)伍建設(shè)指導(dǎo)科）；

咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:30-17:30；

監(jiān)督舉報(bào)電話：0477-8588719（市委政法委機(jī)關(guān)紀(jì)委）；

受理時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:30-17:30。

附件：1.《鄂爾多斯市委政法委所屬事業(yè)單位2025年引進(jìn)高層次人才崗位表》.docx

          2.《誠(chéng)信承諾書》.docx

                          中共鄂爾多斯市委政法委員會(huì)

                             2025年12月13日